Human Resources Generalist - Tobistro Foods

Tobistro Foods · 📍 Bali, Indonesia · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 19.000.000 - Rp 21.000.000 per bulan

Bergabunglah dengan Tobistro Foods sebagai Human Resources Generalist di Bali dan bantu kami membangun tim yang unggul. Di sini Anda akan bertanggung jawab langsung untuk mengelola seluruh aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Nikmati gaya hidup Bali yang dinamis dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan yang berkembang pesat.

Di Tobistro Foods, kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman di bidang HR dengan fokus pada rekrutmen, manajemen karyawan, dan pengembangan profesional. Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif. Dengan gaji mulai dari Rp 19.000.000 hingga Rp 21.000.000 per bulan, ini adalah kesempatan yang tidak boleh Anda lewatkan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen, dari penyelenggaraan lowongan kerja hingga perekrutan dan onboarding karyawan baru.
Membuat dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri dan kebijakan perusahaan.
Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
Mengelola manajemen gaji dan kehadiran karyawan, serta memastikan kepatuhan dengan peraturan yang berlaku.
Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan karyawan untuk memastikan lingkungan kerja yang harmonis.
Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi mereka.
Mengelola aspek kompensasi dan manfaat karyawan, termasuk asuransi, cuti, dan pengembangan karir.
Membantu dalam pemecahan masalah dan penyelesaian konflik di tempat kerja.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Minimal S1 dalam bidang Human Resources, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran HR Generalist atau sejenisnya.
Pemahaman mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
Kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.
Penguasaan Microsoft Office, khususnya Excel dan Outlook.
Pengalaman dengan sistem HRIS (Human Resources Information System) seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors adalah plus.
Sertifikasi dalam bidang HR seperti SHRM-CP atau PHR adalah nilai tambah.